Беременная продавщица заставила работодателя заплатить: детективная история из жизни

Беременная продавщица заставила работодателя заплатить: детективная история из жизни

На днях в одном из магазинов обуви разразилась нешуточная драма. На этот раз озадачил работодатель неуступчивой беременной Наташи, которая, занимаясь делом, в год ожидания второго ребенка, оказалась на передовой против системы и ее несправедливостей.

Как началась борьба

Срок беременности Наташи подошел к 39 неделям, а именно в это время она была устроена на работу, где провела целый день на ногах. Муж, Андрей, в недоумении заявил: "Это твой выбор – снова рожать!" А свекровь Галина Ивановна непрестанно напоминала молодым родителям о правилах: "Нормальные женщины уходят в декрет на 30-й неделе!". Однако Наташа не собиралась мириться с текущими условиями труда, когда директор магазина заявила, что у них "все рожают в выходной".

Скрытые недочеты

В ходе проверки жизни магазина Наташа выяснила несколько весьма серьезных нарушений:

  • Работа по черной схеме: Договор на трудоустройство был оформлен через серую схему.
  • Зарплата в конверте: В трудовой книжке стояла запись "продавец", но фактически она получала лишь 50% зарплаты в конверте.
  • Запугивание: Директор магазина угрожала, что если Наташа уйдет, то её место займёт другая сотрудница.

Чудо-освобождение

Когда Наташа записалась к врачу, тот выдал справку о необходимости перевода на более легкую работу. Однако магазин не собирался действовать согласно закону, ссылаясь на отсутствие легких вакансий. Наташа не растерялась; она собрала все необходимые документы, включая медицинскую справку, аудиозапись разговора с директором и фотодоказательства нарушений графика работы.

Наташа подготовила претензию и отправила ее работодателю, требуя перевода на легкий труд и начисления декретных пособий. Кроме того, она обратилась в Трудовую инспекцию, Прокуратуру и Фонд социального страхования. Реакция последовала мгновенно – дело дошло до судебного разбирательства.

Суд признал неправомерные действия магазина. Наташа победила: ей выплатили более 900 тысяч рублей, включая зарплату и компенсацию морального вреда. Директору магазина выписали штраф в 300 тысяч рублей за нарушения трудового законодательства.

Умение бороться за свои права стало настоящим примером стойкости, и история Наташи служит вдохновением для многих женщин, стоящих перед трудностями во время беременности.

Источник: Мой Юрист Online

Лента новостей